Thomas Kahn - Svarar på fem frågor
| ArtikelMestadels handlar det om prestationer i olika sammanhang och på olika plan - kommunikation, motivation, samarbete och förändring. Vad är det som gör att vissa lyckas uppnå det de vill och andra bara är beredda att lyckas, men de når inte ända fram? Vad är det som skiljer framgångsrika företag med anställda som agerar "spelare" och bidrar aktivt till både trivsel och ekonomisk framgång, från företag där de flesta agerar "åskådare" och skyller på varandra eller på oturen och man når bara nästan dit man vill? Coachning som förhållningssätt löper som en röd tråd genom allt jag gör - frågor som: Var är du? Vart vill du? Vad behöver du göra?
Fem frågor till motivationsföreläsaren Thomas Kahn



Thomas Jansson Trollhättans Stad
Anna Raftheim SATS Sports Club Sweden AB
Marie Tilly Täby Kommun
Malin Svärd Karolinska Universitetssjukhuset